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Consejos para presentar una solicitud

Así te preparas correctamente para tu solicitud

CONSEJOS PARA PRESENTAR UNA SOLICITUD

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¿Has optado por hacer una formación o estudiar una carrera con el sistema dual en IMA Schelling? En ese caso, no hace falta más que una cosa: tu solicitud.

En nuestro centro para solicitudes recibirás consejos valiosos para elaborar una solicitud adecuada. Además, te daremos un pequeño adelanto de lo que normalmente te espera en las entrevistas de trabajo y a lo que tienes que prestar especial atención.

¿QUÉ DEBE INCLUIR UNA SOLICITUD?

En todo caso, una solicitud por escrito debe incluir:

  • Carta de presentación
  • Currículo en forma de tabla
  • Copia de las notas de los dos últimos años
  • Fotografía de carnet actual
  • Toda la documentación se debe presentar en DIN A4
  • Documentos sin esquinas dobladas, manchas ni rasgados
  • Hojas escritas solamente por una cara
  • Atención a los errores de ortografía
  • Uso de una carpeta ordenada con toda la documentación de la solicitud (sin hojas sueltas)

LA CARTA DE PRESENTACIÓN

En general, la carta no debe superar una cara.
Presta atención también a que sea concisa y esté bien estructurada.

En tu solicitud es imprescindible incluir los siguientes datos:

  • Dirección personal con número de teléfono y dirección de correo electrónico, si tienes
  • Dirección completa de la empresa, si es posible, con persona de contacto
  • Fecha
  • Asunto (Solicitud para una plaza de formación de...)
  • ¿Cómo has conocido IMA Schelling?
  • ¿Por qué te interesas precisamente por esta profesión?
  • Fórmula de despedida y firma
  • Anexos (currículo, notas...)

Consejo: una bonita portada siempre causa una buena impresión.

EL CURRÍCULO

El currículo debe ser completo, real y lo más corto posible. En este caso, tampoco debería sobrepasar una cara de DIN A4.

Un currículo se divide en tres partes:

1.ª Datos personales

  • Nombre y apellidos
  • Fecha de nacimiento
  • Lugar de nacimiento
  • Lugar de residencia
  • Número de teléfono
  • Padres
  • Hermanos
  • Estado civil
  • Nacionalidad

2.ª Educación

  • Primaria
  • Secundaria, FP o Bachillerato
  • Dado el caso, otras posibles escuelas (p. ej., escuela superior de comercio)
  • Titulación a la que se opta

No olvides los años, es decir, desde cuándo hasta cuándo has ido a las escuelas correspondientes.

3.ª Más información

  • Asignaturas preferidas
  • Cursos realizados (p. ej., lenguas extranjeras o MS Office)
  • Prácticas
  • Aficiones
  • Compromisos especiales (p. ej., mediación de conflictos, grupos juveniles)

Atención: ¡al final de un currículo también debe haber una firma! Esto indica que el currículo se basa en hechos reales.

SOLICITUDES EN LÍNEA

Las solicitudes en línea son cada vez más importantes para las empresas. Aunque muchos de los jóvenes que acaban sus estudios escolares siguen prefiriendo usar una carpeta de solicitud en papel, cada vez más empresas optan por un «proceso sin papeles». Para hacerlo con éxito debes cumplir determinadas reglas.

No envíes tu solicitud a cualquier dirección de correo electrónico, sino que utiliza el portal oficial para las solicitudes. Infórmate con más detalle de la empresa y menciona por qué envías tu solicitud precisamente a esa empresa. No dudes en llamar a la central para encontrar a la persona de contacto adecuada. Importante: ¡aprovecha para presentarte brevemente! Además de la carta de presentación y del currículo, en la solicitud también debes incluir todas las notas relevantes y los certificados de prácticas. Asegúrate de subir todos los documentos.

Todos los documentos deben estar en formato PDF. En una solicitud en línea también tiene importancia disponer de una dirección de correo electrónico personal y seria. Aunque superwomen@freemail.com suene gracioso, no siempre es lo más adecuado. Lo mejor es: nombre.apellido@dominio.es

Antes de finalizar el proceso de solicitud, debes revisar tu solicitud una última vez. Si todo está correcto, ¡pulsa el botón y envíala!

LA ENTREVISTA DE TRABAJO

Si tu solicitud resulta convincente, el siguiente paso será una entrevista de trabajo. Aunque es normal que siempre sea un momento de nervios, deberás mostrarte natural durante la entrevista. Normalmente, los responsables de personal quieren hacerse una impresión de ti y conocerte mejor. Por eso, simplemente sé tú y no intentes fingir. Además, es una ventaja si tienes un semblante relajado.

Ese es un factor de éxito esencial. La puntualidad también es superimportante. Forma parte de la primera impresión y realmente debe ser buena. Te recomendamos que estés en la empresa entre 10 y 15 minutos antes de la entrevista. No antes, porque, en ese caso, el tiempo de espera puede hacerse demasiado largo y podrías sentir más nervios. Llegar entre 10 y 15 minutos antes tiene la ventaja de que te puedes preparar brevemente y respirar hondo.

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